Hema_MVO_v3

PERSONEELSBLADEN: HEMA MVO

frankfurt-groot
watsgoingon-groot_v2
mijnmakro-groot
brw-groot
mijnpraxis-groot
total-groot

Meer zien?
Bekijk al onze
personeelsbladen

 

 

Ga naar ons portfolio >

4 redenen voor
een personeelsblad

  • Verbindt bedrijfsonderdelen
  • Inspireert medewerkers
  • Draagt bij aan efficiëntie
  • Versterkt de loyaliteit
Meer informatie >

Onze tools voor
doeltreffende ic

  • Eenvoud en kwaliteit
  • Neem werk uit handen klant
  • Blijf evalueren en verbeteren
  • Lever betaalbaar werk
Bekijk onze tips >

Onze visie op goede
interne communicatie

  • Altijd de uitstraling van uw merk
  • Altijd vanuit de medewerkers
  • Altijd volgens bedrijfsstrategie
  • Altijd herkenbaar voor iedereen
Meer interne communicatie >
Persooneelsbladen-totaal-hema

Een personeelsblad voor betrokkenheid

Een professioneel personeelsblad met nieuws, interviews, reportages en achtergrondverhalen. Gemaakt door professionals, in samenwerking met uw medewerkers. Zo’n blad versterkt de loyaliteit en draagt bij aan een efficiënte bedrijfsvoering.

Een effectief personeelsblad gaat verder dan informatie en educatie. Het verbindt en ondersteunt de doelstellingen van de organisatie. RedactiePartners maakt personeelsbladen voor Vopak, Makro, A.S. Watson, ERIKS en de overheid.

RedactiePartners ontwikkelt en produceert interne communicatiemiddelen als integraal onderdeel van een modern en transparant bedrijfsproces. Met een intern communicatieplan, vanuit de kernwaarden en missie van de organisatie, vervaardigen wij doeltreffende personeelsbladen.

Inspiratie! Tientallen tips over personeelsbladen >
Relatiemagezines-2-new

Van advies tot realisatie

Voor een optimaal personeelsblad of andere interne communicatiemiddelen biedt RedactiePartners klanten de volgende diensten, zowel voor print als online.

  1. Communicatieadvies
  2. Strategie- en conceptontwikkeling
  3. Projectcoördinatie
  4. Tekstredactie
  5. Beeldredactie
  6. Vormgeving
  7. Druk en distributie
Personeelsbladen-3

Onze methode

Om uw doelen te realiseren werkt RedactiePartners volgens een beproefde werkwijze. De belangrijkste pijlers hierbij zijn:

  1. Altijd één aanspreekpunt voor klanten
  2. Een realistische planning
  3. Heldere afspraken over doelen
  4. Nauwgezette verslaglegging
  5. Altijd een actueel statusrapport over de voortgang
  6. Een effectief accorderingsprotocol
  7. Vaste evaluatiemomenten

Een afspraak met een van onze specialisten?

Uw naam

Uw email

Uw telefoonnummer

Uw bericht